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Des anciens employés de Kanye West dénoncent son attitude : «Vous ne méritez pas de vous asseoir à la table»

Les anciens salariés de sa marque de vêtements parlent d’un « environnement toxique » et d’un « comportement de prédateur envers les femmes ».

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Kanye West est en pleine tourmente depuis plusieurs semaines. Et cela ne risque pas de se terminer prochainement. Alors qu’Adidas a rompu son contrat avec le rappeur en octobre dernier à cause de ses nombreux dérapages, une douzaine d’anciens employés de Yeezy ont pris la parole pour dénoncer son comportement problématique. Pour briser le silence, ils ont fait appel au magazine « Rolling Stone ». Ils révèlent que Kanye West a fait subir (particulièrement aux femmes) des scènes d’intimidation, provocantes et souvent sexualisées.

Des intimidations et rabaissements

Les anciens salariés de la marque Yeezy, qui ont travaillé notamment à sortir des sneakers et vêtements expliquent que l’ancien conjoint de Kim Kardashian utilisait régulièrement la pornographie pour avoir une emprise sur eux. D’ailleurs, Kanye West aurait montré une photo intime de son ex-femme durant des entretiens d’embauche ainsi que plusieurs vidéos le montrant dans des scènes sexualisées avec d’autres femmes. « Il m’a dit : ’Ma femme vient de m’envoyer ça ’en me montrant une photo très révélatrice et personnelle de Kim Kardashian’ », confie une employée.

Un autre employé révèle également avoir été invité chez le rappeur, pour ce qui devait être à une rencontre professionnel, pour développer une collaboration. En réalité, la personne raconte avoir dû donner son avis « sans rire » sur une vidéo d’une actrice porno. Il raconte : « À l’époque, je trouvais cela étrange mais conforme à son personnage d’artiste torturé. Maintenant, en le voyant dans un schéma plus large, je pense que c’était une tactique mise en place pour briser une personne et établir son allégeance inébranlable envers lui, en testant et en détruisant les limites des gens », déclare-t-il à au média.

L’ancien protégé d’Adidas aurait également intimidé et rabaissé ces employés, et ce de manière très régulière. Il aurait contraint une jeune designer à s’asseoir sur le sol pendant une réunion de plusieurs heures. « Vous ne méritez pas de vous asseoir à la table », aurait déclaré Kanye West.

Une lettre ouverte

Le magazine Rolling Stone a également pu lire une lettre ouverte intitulée « The Truth About Yeezy : A Call to Action for Adidas Leadership », rédigé par d’anciens employés et envoyée aux membres du conseil d’administration ainsi qu’au PDG de la marque Adidas.

Dans cette missive, les employés dénoncent « l’environnement toxique et chaotique créé par Kanye West », le « comportement prédateur envers les femmes ». La direction n’aurait pas réagi et préféré « mettre en veille leur boussole morale face au « comportement problématique » de l’ancien millionnaire. Ils ont « continué à tolérer son comportement difficile en ignorant à la fois le comportement public incendiaire de Kanye West et les plaintes de l’équipe Yeezy concernant la dynamique troublante du partenariat ».

Adidas n’a pas souhaité répondre aux accusations portées contre Kanye West.

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